岗位职责：
1）根据公司年度营销计划制定全年品牌推广策略和营销活动并有效执行，提高品牌知名度和吸引力；
2）根据公司品牌形象管理标准进行零售终端的形象管理工作，增强品牌形象；
3）根据业务板块的提升需求制定全年培训计划并有效执行；
4）有效输出符合品牌风格定位的视觉形象标准并落地呈现；
5）本部门预算费用管理与团队建设。

任职要求
1）大专及以上学历，5年以上工作经验，具备高端零售行业知识、培训和文案能力及项目管理和团队领导技能；
2）对高端零售行业有深入了解，包括市场趋势、竞争对手分析和消费者行为；
3）熟悉空间和陈列视觉原则，创造吸引人的零售环境；
4）具备品牌策划推广经验，能制定有效的视觉营销和推广活动计划；
5）具备项目管理和目标管理能力，能制定明确的计划并确保完成；
6）较好的沟通和人际交往能力。